Avec plus de 300 clients issus des secteurs de l’industrie, du retail, de l’immobilier tertiaire ou de la construction, My Digital Buildings permet aux acteurs du bâtiment de mieux construire, exploiter et rénover en s’appuyant sur des données spatiales fiables et accessibles, relevées par des scanners 3D et des drones.

En tant que Responsable d’appels d’offres, en collaboration avec le Directeur commercial et le Directeur opérationnel, votre mission consistera à :

• Assurer une veille sur les appels d’offre des marchés publics et privés et pré-qualifier les opportunités pour My Digital Buildings et les présenter en comité interne
• Identifier des partenaires pertinents et monter des groupements pour les AO auxquels My Digital Buildings ne peut répondre seul
• Rédiger les offres techniques et commerciales en conformité avec les exigences des dossiers de consultation et de la stratégie interne de My Digital Buildings
• Participer et animer les réunions de clarification technique et de négociation avec les clients ou les autorités contractantes ; Suivre les modifications éventuelles des dossiers de consultation et ajuster les offres en conséquence
• Coordonner la transmission des informations relatives aux projets aux équipes de production (opérateurs, modeleurs, experts, consultants)
• Participer au suivi des projets soumis et la restitution des livrables aux clients
• Maintenir des relations régulières avec les clients potentiels et les organismes publics ; Participer aux salons et événements de l'écosystème (salons, ateliers, etc.)

• De formation technique ou commerciale (Bac+3 à Bac+5) avec au moins une expérience de 2 ans dans de la vente B2B complexe et la remise d’offres relatives aux marchés publics dans le bâtiment
• Ayant un esprit de synthèse et les qualités rédactionnelles requises pour la formulation d’offres techniques
• Dynamique, résilient, curieux et rigoureux, avec un goût pour l'innovation et le challenge
• Excellente présentation orale et expérience avec des interlocuteurs C-level ou techniques
• Capacité d'adaptation à un environnement technique pointu
• La maîtrise de l'anglais est un plus

• Un temps de formation et d’intégration individuelle et collective
• La possibilité de télétravailler
• Une amélioration constante des conditions et de la qualité de vie au travail
• Une prévoyance entièrement pris en charge par l’employeur
• Une mutuelle attractive proposée par Alan
• Une culture pratique de la confiance et du respect mutuel entre tous les collaborateurs
• Une organisation horizontale, dans laquelle chacun et chacune est encouragé à faire des retours constructifs au reste de l'équipe
• Une autonomie, des responsabilités et des possibilités d'évolution claires basées sur des critères objectifs
• Une politique salariale motivante et équitable en fonction de l’engagement de chacun

Statut Cadre de la Convention Collective Nationale SYNTEC.

Rémunération selon profil entre 45k-55 k€ euros + primes exceptionnelles

My Digital Buildings s’engage en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’intégration, et encourage toutes les candidatures.

Vous souhaitez évoluer dans une équipe à taille humaine, dynamique et soudée ?

Vous aimez travailler sur des projets d'ampleur et cherchez de belles perspectives d’évolution dans une société en forte croissance  (+80 % par an) ?

🌍My Digital Buildings is the place to be !

Entrons en contact : recrutement@mydigitalbuildings.com

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